CARRIÈRES

Bouw aan je carrière met de besten en slimsten

Mensen met een doel. Werk en leven in perfecte balans. Bekroonde carrièreontwikkeling. En heel veel plezier!

Vind de baan voor jou

Wat je vindt bij Prophix

Collega's willen dat je gedijt

Verwacht dat je creativiteit en innovatie worden aangemoedigd en beloond. En dan hebben we het niet alleen over pizzafeestjes - onze belonings- en erkenningsprogramma's voor werknemers belonen prestaties op een zinvolle manier.

Wees hardop jezelf

Om als bedrijf te kunnen floreren, moet elke werknemer zich volledig kunnen ontplooien. Verschillende perspectieven en levenservaringen maken ons allemaal sterker.

We hebben een verantwoordelijkheid tegenover al onze sollicitanten, collega's en onszelf om ervoor te zorgen dat we een divers bedrijf opbouwen en behouden. Onze permanente DEI-commissie meet regelmatig hoe diversiteit en inclusie worden geïntegreerd in onze dagelijkse cultuur.

Een hart van dienstbaarheid

Krijg de kracht om terug te geven aan je gemeenschap. Krijg betaald verlof om vrijwilligerswerk te doen voor de doelen waar jij het meest om geeft. We bieden ook matching van donaties aan goede doelen, houden regelmatig bedrijfsbrede fondsenwervingsevenementen en voor elk kwartaal dat we onze omzetdoelstellingen halen, doneren we $50.000 aan een goed doel dat door alle Prophix-werknemers wordt gekozen.

Lees meer over onze inzet om een verschil te maken

De Phixers willen jou!

Onze bedrijfscultuur is gebaseerd op het waarderen van nieuwe ideeën, het herdefiniëren van het gebruikelijke en het delen in elkaars succes. Deze waarden hebben een gemeenschap van collega's gecreëerd, de Phixers, die enthousiast zijn over het werk dat ze doen en enthousiast zijn over de mensen met wie ze werken.

Jasmin: Een lonende carrière

"Negen jaar, negen rollen. Wat is de volgende stap op mijn professionele reis? Dat valt nog te bezien, maar één ding weet ik zeker: dat zal bij Prophix zijn."

- Jasmin W. Dorsett, Product Marketing Manager

Chris: Positieve cultuur = gelukkige mensen

"Als Sales Director bij Prophix hoor ik vaak van klanten dat je aan het gedrag van de werknemers kunt zien hoe een organisatie wordt geleid. Als het slimme mensen zijn, die consequent betrokkenheid tonen bij het leveren van geweldige producten en service, dan weet je dat er een sterke, positieve werkcultuur is waar werknemers echt gewaardeerd worden. Het management van Prophix heeft het goed voor elkaar."

- Chris Walker, vicepresident verkoop

Preet: Prophix erkent mijn succes

"Met meer dan vijf jaar implementatie-ervaring ben ik voortdurend aan het leren en groeien als professional, terwijl ik in mijn tijd bij Prophix zes verschillende functies heb doorlopen. Ik ben erkend voor uitstekende prestaties door het winnen van 'Innovation', 'Consultant of the Year' en 'Pinnacle' awards."

- Preet Sohal, Manager van Diensten

Wat u van ons kunt verwachten

Ondersteuning om te leren, groeien en bloeien

We zijn op zoek naar levenslange leerlingen die met ons mee willen groeien. Leer nieuwe vaardigheden, ga spannende nieuwe uitdagingen aan en krijg de volledige steun van je collega's terwijl je verder komt in je carrière. Tot onze vele secundaire arbeidsvoorwaarden behoren opleidingsvergoedingen, een optionele vrije week voor persoonlijke groei en een programma voor opkomende leiders.

Meedogenloos streven naar medewerkerstevredenheid

Ons streven naar medewerkerstevredenheid is net zo data- en strategiegedreven als de rest van het bedrijf. We investeren in tevredenheidsonderzoeken, analyseren de scores en streven naar verbetering. Op dit moment staan we op 89,5% positief voor de werknemerstevredenheid - en we zijn nog niet klaar.

Een wereldwijde onderneming die aanvoelt als een gemeenschap

Onze thuisbasis is in Mississauga, Ontario, Canada, maar we hebben kantoren in de VS, het Verenigd Koninkrijk, Europa, Zuid-Amerika en Azië - overal ter wereld. Je hoeft niet in Canada te wonen om een thuis te vinden bij Prophix - maar kom wel op bezoek als je er nog nooit bent geweest! Waar onze Phixers zich ook bevinden, we zorgen ervoor dat ze met elkaar verbonden zijn en echt deel uitmaken van een gemeenschap.

Klaar om een Phixer te worden?

Geloof ons niet op ons woord...

Je kunt meer anonieme beoordelingen bekijken op onze Glassdoor-pagina

We zijn er trots op dat we zijn uitgeroepen tot een van Canada's topwerkgevers voor jongeren 2021-2022, en tot een van Canada's top small & medium werkgevers 2016-2019 en 2021.

Veelgestelde vragen

Werft u externe en/of hybride functies aan?

Ja! Bij al onze openstaande vacatures wordt aangegeven of de functie remote, hybride of fulltime op locatie is.

Moet je in Canada wonen om je aan te melden?

Nee! Dat is een van de voordelen van werken op afstand en deel uitmaken van een wereldwijd team: we hebben teamleden die over de hele wereld wonen.

Hoe verloopt het sollicitatieproces?

Een sollicitatiegesprek bestaat meestal uit twee of drie rondes: eerst met een recruiter of aanwervende manager, dan met de aanwervende manager of het afdelingshoofd en, indien nodig, een laatste gesprek of assessment.

Hebben jullie een stageprogramma?

Dat doen we! We bieden een betaald stageprogramma van 16 maanden voor derdejaars bedrijfskundestudenten. Dit omvat training op de werkplek, meeloopstages en praktijkervaring met onze klanten.

Vind de perfecte pasvorm bij

Bekijk onze huidige vacatures