Hoe je in 2025 een uitstekend ESG-rapport opstelt en schrijft

Misschien hoor je het woord 'ESG' al opduiken in gesprekken, vooral aan het eind van het jaar. Als je het hebt afgedaan als het zoveelste acroniem dat je later moet opzoeken, loop je misschien achter de feiten aan.

ESG en ESG-rapportage worden steeds belangrijker en sommige organisaties moeten dit jaar hun eerste ESG-rapportage indienen.

Hier is je gids voor ESG-rapporten en hoe je je eigen rapport opstelt, inclusief:

Wat is een ESG-rapport?

ESG-rapporten (milieu, maatschappij en goed bestuur) worden door organisaties gebruikt om te laten zien welke stappen ze nemen om positieve veranderingen aan te brengen in de impact van hun activiteiten op het milieu, maatschappij en goed bestuur. Hoewel veel organisaties al lange tijd proberen te laten zien hoe zij werken aan het verminderen van hun impact op het milieu, het bevorderen van burgerrechten, gelijkheid en het creëren van een bestuursbeleid dat eerlijker is voor iedereen, heeft een gebrek aan benchmarks dit moeilijk gemaakt.

Met ESG-rapportage en de bijbehorende raamwerken hebben organisaties nu een gemeenschappelijke taal om hierover te communiceren.

Wie vereist ESG-rapportages?

Dit hangt volledig af van de jurisdictie waarin je organisatie actief is. In sommige rechtsgebieden zijn organisaties wettelijk verplicht om ESG-rapportages in te dienen. Deze eisen zijn in ontwikkeling en veel bedrijven moeten hun eerste ESG-rapporten in 2025 maken.

De EU heeft bijvoorbeeld begin 2023 de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) aangenomen, die ESG-rapportage verplicht maakt voor de meeste organisaties die in Europa actief zijn. Alleen bedrijven met minder dan 10 werknemers of een omzet van minder dan EUR 20 miljoen zijn uitgesloten.

Hoewel niet alle jurisdicties ESG-rapportage verplicht stellen, is deze praktijk wereldwijd wijdverbreid. Zo rapporteert 99% van de S&P 500-bedrijven over ESG.

Wat moet een ESG-verslag bevatten?

Een ESG-verslag moet de milieu-, sociale en bestuurlijke effecten van de activiteiten van de organisatie omvatten. Zorg er daarom voor dat je verslagen de acties bevatten die zijn ondernomen om het volgende aan te pakken:

• Milieu: Klimaatverandering, koolstofemissies, biodiversiteit, evenals het gebruik van hulpbronnen en inkoop.
• Sociaal: Bevordering van diversiteit, gelijkheid, inclusie, gegevensbescherming en privacy, betrokkenheid van werknemers, mensenrechten en arbeidsnormen.
• Bestuur: Interne controles, beloning van bestuurders, aandeelhoudersrechten, lobbyen, politieke betrokkenheid, klokkenluidersprogramma's.

Hoe rapporteer je niet-financiële informatie?

Veel organisaties hebben rapportage van financiële informatie tot een wetenschap verheven, maar hebben misschien geen processen voor ESG-rapportage - vooral omdat veel standaarden nog zo nieuw zijn. Maar omdat er al een groot aantal kaders en richtlijnen beschikbaar is, hoef je niet bij nul te beginnen. Hier volgt een stap-voor-stap proces voor het rapporteren over je ESG-activiteiten.

1. Audit uw organisatie op ESG-doelstellingen, -processen en -prestaties.
2. Identificeer de ESG-normen waaraan je organisatie zich moet houden.
   1. Dit is afhankelijk van uw rechtsgebied, de grootte van uw organisatie en uw activiteiten.
3. Kies een vastgesteld ESG-raamwerk om je rapport op te baseren.
4. Verzamel de benodigde gegevens van belanghebbenden.
5. Bereid rapporten, visualisaties en communicatieplannen voor.
6. Externe input krijgen voor je ESG-rapport - en of je aan de vereisten hebt voldaan.

Hoe schrijf je een ESG-rapport?

ESG-rapporten zijn er in verschillende formaten, afhankelijk van voor wie ze geschreven worden. Als een regelgevende instantie in jouw rechtsgebied ze verplicht stelt, zul je moeten verwijzen naar het kader dat hun voorkeur heeft voordat je je ESG-rapport opstelt. Op basis van dat raamwerk kun je een sjabloon maken volgens de juiste richtlijnen of een bestaande sjabloon gebruiken. Dit sjabloon van Invest Europe laat bijvoorbeeld zien hoe een ESG-rapport eruit zou zien voor een Europees bedrijf.

Je moet ervoor zorgen dat alle noodzakelijke ESG-kengetallen zo duidelijk mogelijk worden vermeld.

In rechtsgebieden waar ESG-rapporten niet verplicht zijn, heb je veel meer flexibiliteit in de manier waarop ze worden opgesteld. Je zou het volgende kunnen opnemen:

• ESG "balans": Net als wanneer beursgenoteerde bedrijven hun kwartaalcijfers publiceren, zou je een soort balans moeten hebben met alle ESG-indicatoren die je volgt en waarover je rapporteert, vooral als je ze kunt vergelijken met de prestaties van voorgaande jaren.
• Schrijf-ups van leiders: Hoewel dit niet voor alle ESG-rapporten nodig is, kunnen een paar alinea's van de CEO van je organisatie en andere invloedrijke leiders helpen om je visie over te brengen aan investeerders.
• Effectieve dia's: Net zoals je zou doen voor een presentatie, haal je gegevens naar voren die in het bijzonder de vooruitgang weergeven die je hebt geboekt of de uitdagingen waarmee je te maken hebt gehad.

Hier zijn enkele voorbeelden van wat je zou kunnen vinden in een ESG-rapport, afkomstig uit Nike's FY22 Impact Report, dat de prestaties van het bedrijf op ESG-gebied bijhoudt.

Het is niet omdat je rapporteert over serieuze statistieken dat je geen impactvolle grafieken kunt hebben zoals je dat zou hebben in een externe presentatie. Vergeet niet dat ESG-rapporten vaak worden gebruikt door investeerders om betere beslissingen te nemen, dus je wilt een balans vinden tussen impact en grondige rapportage.

Wanneer je ESG-resorts opstelt, wil je in detail ingaan op hoe je met je acties de ESG-doelstellingen hebt gehaald en hoe je inspanningen zich hebben ontwikkeld ten opzichte van voorgaande jaren.

Milieucriteria

De milieucriteria in ESG-rapporten stellen organisaties in staat om te communiceren over de impact die hun activiteiten hebben op het milieu en de acties die ze ondernemen om deze impact te verminderen. Dit zijn de criteria:

• klimaatverandering
  • Koolstofuitstoot
  • CO2-voetafdruk van producten
  • Milieu-impact van financiering
  • Kwetsbaarheid klimaatverandering
• Natuurlijke hulpbronnen
  • Waterstress
  • Biodiversiteit en landgebruik
  • Herkomst van grondstoffen
• Vervuiling en afval
  • Giftige emissies en afval
  • Verpakkingsmateriaal en afval
  • Elektronisch afval
• Milieukansen
  • Kansen in schone technologie
  • Kansen in groen bouwen
  • Kansen in hernieuwbare energie

Klimaatverandering

Hoe gaat uw bedrijf klimaatverandering tegen? Klimaatverandering bovenaan de agenda houden wordt steeds belangrijker voor zowel consumenten als investeerders.

Dit onderdeel van het rapport moet gegevens bevatten over koolstofemissies, de koolstofvoetafdruk van producten, de kwetsbaarheid voor klimaatverandering en de milieueffecten van de financiering.

Natuurlijke hulpbronnen

Rapportage over het gebruik van natuurlijke hulpbronnen door je bedrijf is ook cruciaal. Je ESG-rapport moet gedetailleerd zijn over de herkomst van grondstoffen, biodiversiteit en landgebruik, en waterstress.

Vervuiling en afval

De uitstoot van broeikasgassen is het belangrijkste gegeven in dit onderdeel, maar je verslag moet ook meer specifieke gegevens over vervuiling bevatten.

Het is ook belangrijk om informatie op te nemen over toxische emissies en elektronisch afval, evenals informatie over het verpakkingsmateriaal van het bedrijf. Het is ook belangrijk om te vermelden hoe en waar je bedrijf water betrekt.

Dit gedeelte over afval en vervuiling zal zeer kritisch worden bekeken door degenen die waarde hechten aan milieu-ethiek, dus de gegevens moeten duidelijk en grondig zijn.

Milieukansen

Kansen zijn belangrijk om over te rapporteren in elke organisatie, maar vooral als er aanzienlijke ruimte is voor verbetering in uw organisatie. Geen enkel bedrijf is 100% milieubewust, dus als je duidelijke plannen hebt geïdentificeerd om verbeteringen aan te brengen, zal je rapport er gunstig uitzien.

Het opnemen van verbeterpunten op het gebied van schone technologie, groen bouwen en hernieuwbare energie zorgt voor een sterk gedeelte over kansen.

Sociale criteria

De sociale pijler binnen ESG heeft betrekking op hoe een organisatie omgaat met de relaties met haar aandeelhouders, werknemers, leveranciers en meer. Dit is alles wat binnen het toepassingsgebied valt:

• menselijk kapitaal
  • Arbeidsmanagement
  • Gezondheid en veiligheid
  • Ontwikkeling van menselijk kapitaal
  • Arbeidsnormen in de toeleveringsketen
• Productaansprakelijkheid
  • Productveiligheid en -kwaliteit
  • Chemische veiligheid
  • Veiligheid van financiële producten
  • Privacy en gegevensbeveiliging
  • Verantwoord beleggen
  • Gezondheidsrisico's
• Tegenstand van belanghebbenden
  • Controversiële inkoop
• Sociale kansen
  • Toegang tot communicatie
  • Toegang tot financiering
  • Toegang tot gezondheidszorg
  • Kansen in voeding en gezondheid

Menselijk kapitaal

Wanneer je rapporteert over menselijk kapitaal, overweeg dan om gegevens op te nemen over arbeidsmanagement, gezondheid en veiligheid, ontwikkeling van menselijk kapitaal en arbeidsnormen in de toeleveringsketen.

Hoe gemakkelijk, veilig en gelukkig de werknemers en medewerkers kunnen werken, wordt een cruciaal onderdeel van je ESG-rapport. Wanneer consumenten en investeerders denken aan "ethische bedrijven" zal de behandeling van werknemers waarschijnlijk als eerste in hun gedachten opkomen, dus het is belangrijk dat je gegevens hier duidelijk zijn.

Productaansprakelijkheid

Een andere manier waarop een organisatie mensen beïnvloedt, zowel werknemers als consumenten, is met hun product. In het algemeen is rapportage over verantwoord beleggen en financiële productveiligheid een must.

Voor fysieke producten wil je informatie opnemen over productveiligheid en -kwaliteit, chemische veiligheid en andere van toepassing zijnde gezondheidsrisico's en overwegingen.

Voor digitale producten en diensten moet je informatie over privacy en gegevensbeveiliging opnemen.

Tegenstanders

Het belangrijkste dat je moet noemen onder verzet van belanghebbenden is controversiële inkoop. Het verkrijgen van materialen en goederen die in verband worden gebracht met milieu-, sociale of ethische bezwaren wordt beschouwd als controversiële inkoop.

Sociale kansen

Net als in het milieugedeelte van je ESG-rapport, moet je ook sociale kansen en verbeterpunten aangeven.

Een steeds belangrijker onderdeel van het verslag gaat over diversiteit, gelijkheid en inclusie (DEI). Wat is het DEI-plan van je bedrijf en welke vooruitgang hebben ze geboekt in de organisatie?

Andere kansgebieden zijn sociale toegankelijkheid, zoals toegang tot communicatie, financiën, gezondheidszorg en hulpmiddelen op het gebied van voeding en gezondheid.

Bestuurscriteria

De corporate governance-pijler van ESG verwijst naar het beleid en de regels die zijn opgesteld om te beheren hoe een organisatie wordt gecontroleerd en bestuurd. Dit zijn de criteria die binnen deze pijler vallen:

• corporate governance
  • Diversiteit van het bestuur
  • Beloning van bestuurders
  • Eigendom
  • Boekhouding
• Bedrijfsgedrag
  • Bedrijfsethiek
  • Concurrentiebeperkende praktijken
  • Corruptie en instabiliteit
  • Instabiliteit van het financiële systeem
  • Fiscale transparantie

Behoorlijk bestuur

Begin bij de top van de organisatie en neem in je ESG-rapport gegevens op over diversiteit in de raad van bestuur, eigendom en boekhouding.

Transparante beloningen worden ook een ethische standaard, dus neem ook gegevens op over de beloning van bestuurders.

Bedrijfsgedrag

Hier wordt de bedrijfsethiek van je organisatie onder de loep genomen. Concurrentiebeperkende praktijken, corruptie en instabiliteit, instabiliteit van het financiële systeem en fiscale transparantie zijn belangrijke punten om over te rapporteren.

Cyberbeveiliging

Aan welke beveiligingsprotocollen en -certificeringen voldoet uw organisatie? Toepasselijke nalevingspunten en gebieden die voor verbetering vatbaar zijn, zijn belangrijk om hier te vermelden.

ESG-rapportagekaders

Wat is een ESG-raamwerk?

Een ESG-raamwerk biedt organisaties de richtlijnen die ze nodig hebben om op de juiste manier te rapporteren over criteria op het gebied van milieu, maatschappij en goed bestuur. Het dient als een set benchmarks, een gemeenschappelijk instrument voor accurate communicatie met belanghebbenden en een referentie voor best practices.

Afhankelijk van de jurisdictie waaronder de organisatie valt, kan deze onder meerdere ESG-raamwerken vallen.

Climate Disclosures Standards Board (CDSB)

De CDSB werd voor het eerst opgericht in 2007 en bood een van de eerste raamwerken voor rapportage over klimaatinformatie. De CDSB is sindsdien geconsolideerd in de IFRS-stichting, waardoor het raamwerk is gecentraliseerd met andere internationale boekhoudstandaarden.

Internationale Raad voor Geïntegreerde Rapportage (IIRC)

De IIRC is een ander voorbeeld van een vroeg ESG-rapportagekader dat werd geconsolideerd met de IFRS om deze standaarden te centraliseren. Het is echter nog steeds een krachtig raamwerk voor organisaties die ESG-verslaggeving doen, vooral als je in een jurisdictie zit die nog geen eigen raamwerk heeft opgezet.

TCFD (Task Force on Climate-Related Financial Disclosures)

De TCFD is in 2015 opgericht door de Financial Stability Board (FSB) om de rapportage van klimaatgerelateerde financiële gegevens te vergemakkelijken. De werkgroep is sindsdien opgeheven en het raamwerk is geïntegreerd in de IFRS-stichting toen het deel ging uitmaken van de wereldwijde ESG-standaarden.

Wat is een ESG-standaard?

ESG-standaarden gaan een stap verder dan ESG-raamwerken. In plaats van alleen maar richtlijnen voor je organisatie te zijn, zijn het de metrics en vereisten waar je je aan moet houden bij het maken van ESG-rapportages die aan de eisen voldoen. Als een raamwerk een blauwdruk is van wat je aan het bouwen bent, dan is de standaard de bouwcode.

EFRAG Sustainability Reporting Board

De EFRAG Sustainability Reporting Board is relevant voor Europese organisaties die ESG-verslagen moeten opstellen en doet aanbevelingen aan Europese instellingen en autoriteiten om standaarden voor duurzaamheidsverslagen op te stellen.

Wereldwijd rapportage-initiatief (GRI)

Al meer dan 25 jaar actief, GRI creëert en deelt standaarden voor rapportage over biodiversiteit, belastingen, afvalbeheer, emissies, diversiteit, gelijkheid en meer.

Internationale raad voor duurzaamheidstandaarden (ISSB)

Opgericht door de IFRS in november 2021, is de ISSB een van de leiders in het leveren van ESG-rapportagestandaarden, die raamwerken van andere organisaties heeft overgenomen om een universele standaard te creëren. De raad werkt nog steeds aan deze standaarden en heeft belangrijke stappen gezet op het gebied van emissierapportage, wereldwijde toegankelijkheid en meer.

ESG-scores, -onderzoek en -ratings

Project voor openbaarmaking van koolstofgegevens (CDP)

Het CDP meet de milieu-impact van investeerders, bedrijven, steden en overheden. Het is een liefdadigheidsinstelling zonder winstoogmerk en beheert het wereldwijde openbaarmakingssysteem om een duurzamere economie voor iedereen op te bouwen.

Institutionele Aandeelhoudersdiensten (ISS)

ISS biedt objectief onderzoek en aanbevelingen voor aandeelhoudersvergaderingen. Ze zijn wereldwijd toonaangevend op het gebied van corporate governance en bieden end-to-end workflowoplossingen en meerdere keuzes in stembeleid voor institutionele beleggers.

Just Capital

Just Capital rangschikt de meest rechtvaardige bedrijven van Amerika op basis van meerdere criteria. Ze zijn het toonaangevende platform voor het rapporteren over, meten en verbeteren van bedrijfsprestaties in de stakeholder-economie.

Morningstar Sustainalytics

Sustainalytics, ook bekend als Morningstar Sustainalytics, neemt de ESG-gegevens van een organisatie en biedt een algemene rating voor beleggers om fondsen te evalueren. De rating is een schaal van 1-5 wereldbollen, waarbij een rating van één wereldbol de zwakste is en een rating van vijf wereldbollen de sterkste.

MSCI

De rating van Morgan Stanley Capital International beoordeelt het beheer van financieel relevante ESG-kansen en -risico's door een bedrijf. MSCI kijkt naar de langetermijninzet voor positieve ESG-scores en kent een lettercijfer toe op basis van de impact.

S&P Global Corporate Sustainability Assessment (CSA)

De CSA is een jaarlijkse beoordeling van de duurzaamheidspraktijken van een organisatie. De CSA, opgericht in 1999, richt zich op industriespecifieke criteria en kent een score toe van 0-100, waarbij een score van 70 of meer als "goed" wordt beschouwd.

S&P TruCost

Risico's van klimaatverandering, gebruik van natuurlijke hulpbronnen en bredere ESG-risico's worden beoordeeld met S&P TruCost-ratings. Ze zijn wereldwijd toonaangevend op het gebied van koolstof- en milieugegevens en risicoanalyses.

Vigeo Eiris

Vigeo Eiris levert ESG-diensten en onderzoek voor organisaties en investeerders, zowel publiek als privaat. Ze evalueren bedrijfsstrategieën en -activiteiten op het gebied van duurzaamheid en hoe ingeburgerd deze zijn als consistente praktijken.

Interne beoordelingen

Om op de hoogte te blijven van de ESG-voorbereidingen implementeren bedrijven vaak interne ESG-scorecards die routinematig worden herzien. Deze scorekaarten evalueren de prestaties van het bedrijf op basis van de vele ingewikkelde ESG-criteria, om een consistente organisatiebrede verbetering te garanderen.

Hoe ESG-rapportage per regio verschilt

Weet u niet zeker of ESG-rapportage verplicht is in uw rechtsgebied? Wilt u weten naar welk raamwerk u kunt verwijzen? Laten we een kort overzicht geven van een aantal van de grootste rechtsgebieden en hun ESG-vereisten.

VS

Verplicht of optioneel: Momenteel niet verplicht, maar 96% van de S&P 500-bedrijven heeft in 2022 een ESG-rapport gepubliceerd.

Beheersorgaan: De Amerikaanse Securities and Exchange Commission (SEC).

Voorkeurkaders: Hoewel er geen regelgevende kaders zijn in de VS, zijn enkele benchmarkkaders het Carbon Disclosure Project (CDP) en de Global Real Estate Sustainability Benchmark (GRESB).

Canada

Verplicht of optioneel: Hoewel momenteel niet verplicht voor de meeste organisaties, moeten sommige overheidsinstellingen en particuliere bedrijven bepaalde elementen rapporteren die onder ESG-rapportage vallen, zoals het gebruik van dwangarbeid of kinderarbeid. Vanaf dit jaar wordt ESG-rapportage verplicht voor meer organisaties, zoals grote banken en verzekeringsmaatschappijen.

Beheersorgaan: De Canadian Sustainability Standards Board (CSSB)

Voorkeursraamwerken: Hoewel er geen specifieke raamwerken voor Canada zijn, kunnen Canadese bedrijven zich houden aan het Global Reporting Initiative (GRI), Sustainability Accounting Standards (SASB) en de Task Force of Climate-related Financial Disclosures (TCFD).

UK

Verplicht of optioneel: Momenteel verplicht voor grotere beursgenoteerde bedrijven, bedrijven met meer dan 500 werknemers of bedrijven met meer dan £500 miljoen aan jaaromzet. Heeft momenteel alleen betrekking op energieverbruik en koolstofemissies.

Beheersorgaan: De Financial Conduct Authority (FCA)

Voorkeurkader: Gestroomlijnde energie- en koolstofrapportage (SECR)

EU

Verplicht of optioneel: Al verplicht voor veel Europese entiteiten. Naar verwachting verplicht voor alle Europese organisaties in 2027-2028.

Beheersorgaan: Organisaties kunnen ESG-ratings aanvragen bij individuele aanbieders, maar alle aanbieders hebben toestemming nodig van de European Securities and Markets Authority (ESMA) voordat ze ratings afgeven.

Voorkeurkader: De Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)

Azië

Verplicht of optioneel: De vereisten verschillen per regio. In Singapore is ESG-rapportage bijvoorbeeld verplicht geworden voor veel organisaties, terwijl Japan geen specifieke wetten of vereisten heeft voor ESG-rapportage, maar wel regelgeving heeft voor individuele elementen die binnen ESG vallen.

Bestuursorgaan: Bestuursorganen variëren afhankelijk van de Aziatische regio waarin organisaties actief zijn.

Voorkeursraamwerken: Er is niet één voorkeursraamwerk voor heel Azië.

De beste ESG-rapportage voorbeelden

Als je je voorbereidt op het opstellen van je eigen ESG-rapporten, maar inspiratie nodig hebt, kijk dan niet verder dan enkele van de grootste organisaties ter wereld.

Microsoft

Ondanks het feit dat dit niet verplicht is door hun jurisdictie, deelt Microsoft haar prestaties op bepaalde belangrijke ESG-kengetallen via meerdere publicaties, zoals haar Environmental Sustainability Report. Gegevens die in deze publicaties worden gedeeld zijn onder andere:

• Vermindering koolstofuitstoot
• Waterbesparing
• Vermindering van afval
• Bescherming ecosystemen

Microsoft gebruikt meerdere raamwerken voor zijn ESG-rapporten, waaronder de Sustainable Accounting Standards Board (SASB), de Sustainable Development Goals (SDG's) van de VN en het Global Reporting Initiative (GRI).

IBM

IBM's Impact Report gaat over de acties van het bedrijf om de ethische, rechtvaardige en milieu-impact te verbeteren. Dit zijn enkele van de ESG-gegevens die via dit rapport worden bijgehouden:

• Bedrijfsethiek
• Beleidsbeïnvloeding
• Ontwikkeling van de gemeenschap
• Diversiteit en inclusie
• Behoud en biodiversiteit
• Verontreinigingspreventie en afvalbeheer

Kaders die in dit ESG-rapport worden gebruikt, zijn onder andere Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) en GRI. Sommige publicaties over gebieden als diversiteit, gelijkheid en inclusie gebruiken IBM's eigen raamwerk.

Netflix

Netflix publiceert sinds 2019 een Environmental Social Governance Report en loopt daarmee voor op veel organisaties van deze omvang. Hier zijn enkele van de statistieken die worden bijgehouden in het rapport:

• Duurzaamheidsstrategie
• Klimaatrisico
• Inclusie en diversiteit
• Verantwoorde producten
• Behoorlijk bestuur
• Ethiek en naleving

Kaders gebruikt door Netflix voor haar ESG-rapporten omvatten die door de SASB, GRI, en TCFD.

Appel

Apple stelt niet alleen jaarlijks een ESG-rapport op, maar gebruikt ook de GRI-, SASB- en TCFD-raamwerken om zijn eigen ESG-index op te stellen en te delen . Apple gebruikt dit rapport onder andere om bij te houden hoe groot de invloed is op:

• Klimaatverandering
• Beheer van hulpbronnen
• Groei en ontwikkeling
• Compensatie
• Betaalbare huisvesting
• Behoorlijk bestuur

Met bovenstaande kaders kan Apple een completer beeld geven van zijn investeringen in ESG-initiatieven.

Veelgestelde vragen over het maken van een ESG-rapport

Wat is een ESG-rapport?

Een ESG-rapport is een analyse van de milieu-, sociale en bestuurlijke (economische) praktijken binnen een organisatie. De gegevenspunten die worden gepresenteerd binnen de verschillende categorieën van het ESG-rapport beïnvloeden de bredere optiek van een bedrijf voor consumenten, belanghebbenden en investeerders.

Wat zijn de vereisten voor ESG-rapportage?

Specifieke vereisten voor ESG-rapportage variëren afhankelijk van het rechtsgebied waar het rapport wordt uitgevoerd, maar ze kunnen meetgegevens bevatten zoals personeelsverloop, diversiteit in leiderschap, afvalproductie en meer.

Is ESG-rapportage verplicht in Europa?

ESG-rapportage is verplicht in sommige rechtsgebieden binnen Europa en zal naar verwachting in 2027-2028 verplicht zijn voor het hele continent.

Wat zijn de 3 pijlers van ESG?

De 3 pijlers van ESG-rapportage zijn:

• Milieucriteria
• Sociale criteria
• Bestuurscriteria

Wat is een voorbeeld van ESG-rapportage?

Netflix verstrekt sinds 2019 ESG-rapporten. Een ESG-verslag van Netflix bevat statistieken over klimaatrisico's, duurzaamheidsstrategie, verantwoorde producten, diversiteit en inclusie, en ethiek en naleving.

Waarom doen bedrijven aan ESG-rapportage?

Afgezien van het feit dat het in sommige rechtsgebieden verplicht is, kunnen bedrijven ervoor kiezen om een ESG-rapport in te vullen om zich te profileren als een ethisch merk. Positieve merkbekendheid als gevolg van een ESG-rapportage kan van invloed zijn op de groei en het succes van een bedrijf op de lange termijn.

Wat is het verschil tussen ESG en duurzaamheid?

Duurzaamheid is een bredere term voor de bescherming van mensen en de planeet, terwijl ESG zich richt op materiële kwesties die een financieel risico vormen voor een bedrijf vanwege de praktijken, industrie en bedrijfsvoering.

Waarom is ESG-rapportage nodig?

ESG is nodig om een wereldwijde, ethische standaard vast te stellen vanuit milieu-, sociaal en bestuursperspectief. ESG-rapportages zijn een manier om organisaties verantwoordelijk te houden en hen aan te moedigen te streven naar verbetering van deze gebieden op basis van jurisprudentie-specifieke maatstaven.

Conclusie: Maak een ESG-rapport met Prophix

ESG-rapportage staat nog in de kinderschoenen en de internationale standaarden beginnen net duidelijk te worden. Hoewel nog niet alle jurisdicties dit soort rapportage verplicht hebben gesteld, zijn veel organisaties al begonnen of al bezig met het rapporteren over deze statistieken, meestal ten behoeve van potentiële investeerders.

Als je je zorgen maakt over hoe je aan de gegevens komt die je nodig hebt voor je eigen ESG-rapportages, dan heb je Prophix nodig.

Prophix is een volledig geïntegreerd Financial Performance Platform dat het verzamelen, centraliseren en analyseren van gegevens minder tijdrovend maakt. Krijg alle gegevens die u nodig hebt voor ESG-rapporten binnen handbereik zonder het handmatige werk.

Meer informatie over ESG-rapportage met Prophix.